La competencia de activar la Colaboración Inteligente en tu Organización
La Colaboración es un pilar imprescindible en los momentos actuales.
Somos conscientes de la dificultad general en cuanto a “colaborar”, ya que prima todavía una mentalidad individualista. Necesitamos explorar y experimentar “nuevas formas de hacer” y habilidades clave para crear espacios de relación y conversación en nuestras organizaciones.
Este es un itinerario guiado, eminentemente práctico, para retomar estas habilidades de la colaboración y activarlas en nuestras organizaciones. Es un itinerario humano y social, en el que se crean vínculos y relaciones entre las personas, unidas por un reto compartido.
Lo que aprenderás…
- Las claves y las posibilidades de las organizaciones que colaboran.
- El entrenamiento y la experimentación de la colaboración desde una triple vertiente:
- La aplicación de herramientas facilitadoras,
- La práctica de procesos y procedimientos que aportan equidad, transparencia y eficacia a estas formas de trabajo colaborativo,
- La interiorización de modelos de comportamiento y motivación que invitan a la colaboración.
- La competencia para diseñar un plan de activación de la Colaboración en tu entorno de actuación
Esta experiencia es para ti, si…
Eres un directivo o un profesional de las organizaciones que tienes inquietudes de conocer y obtener una perspectiva práctica de una de las claves fundamentales para abordar la complejidad: la Colaboración.
Para activar la Inteligencia Colaborativa, competencia diferencial en lo que emerge, en tus equipos, áreas u organización.
