Facilitando el cambio hacia modelos organizativos colaborativos y revelando los potenciales de las personas
En las organizaciones emergentes surge una nueva concepción del “líder-facilitador”: aquellos que transitan un proceso de autoliderazgo personal, adquieren la capacidad de acompañar y reconocer el potencial de sus colaboradores y fomentan las condiciones necesarias para su desarrollo.
En este itinerario se genera un espacio de reflexión y de conversación para optimizar talentos y capacidades y resignificar la función del liderazgo desde una visión de excelencia. La combinación de lo sistémico y lo organizativo con una perspectiva profundamente personal.
Formar parte de este encuentro de pioneros de lo emergente, diseñado para líderes en tiempos disruptivos, te proporcionará las claves de cómo liderar con integridad en estos tiempos revueltos.
“Experimenta la visión de liderazgo que potencia una cultura organizativa para surfear la ola de la complejidad”.
